2012咨询工程师《方法与实务》招标与投标案例5
5.第五题[背景资料]
某工程施工公开招标，招标人为某项目法人。现招标人委托具有工程咨询甲级和招标代理甲级资质的咨询公司进行招标代理。招标文件中规定采用资格预审方式，评标方法采用综合评标法，设有标底。
在招标过程中，发生如下事件：
招标人根据评标委员会确定的中标候选人B．H、E，确定B为中标人。在签订书面协议书之前，招标人与中标人B进行了谈判，招标人要求将其中标价（6800万元，已经过核实无误）降到5800万元，否则，招标人另选H为中标人，此时B答应了招标人的要求，双方签订了一份5800万元的书面协议。
[问题]
1.资格审查方式有哪几种？
2.评标方法有几种？
3.事件如何处理？并简述理由。
[参考答案]
1.资格审查方式包括两种：资格预审和资格后审。
2.评标方法包括两种：综合评标法和经评审的最低投标价法。
3.事件应当如下处理：
根据招标投标法的规定，招标人与投标人不得签订有背于招标文件和投标文件实质性内容的合同，而中标价属于实质性内容，因此，招标人和中标人B均违反了招标投标法的规定，应当承担相应的法律责任。
招标方式：
1）必须编制招标文件（最主要特征）
2）程序性
3）一次成交
[参考文献]：本案例涉及工程招标，详见《工程项目组织与管理》第七章，P130～156.
备注：重大偏差
（1）未能提供担保
（2）没有投标人授权代表签字和加盖公章
（3）投标文件载明的完成期限超过招标文件的规定
（4）明显不符技术规格、标准要求
（5）货物包装方式、检验标准、方法不符合招标文件要求
（6）附有招标人不能接受的条件
（7）不符合其他实质性要求
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