社会保险基金的预算编制
预算编制前，要做好以下筹备工作：一是总结剖析上年度预算执行情形，把握收支转变；二是要研究剖析影响今年度预算的各类身分，客不美观剖析今年度预算收支情况，作出合适现实的展望。在编制社会保险基金收入预算时，要考虑以下几个方面：一是在职职工人数增减和工资总额的增减转变；二是征缴规模、统筹项目的转变；三是基金利息收入的转变，主若是银行存款利率以及国债利率的转变。此外，还要考虑筹资渠道的拓展，如财政津贴增添。这些身分城市增添或削减基金收入。是以，要合理确定收入规模，确保收入预算编制的合理性。
编制社会保险撑持预算时，必需考虑影响基金撑持的两个首要身分：一是享受待遇人员如离退休人员、失踪业人员数目的增减；二是工资水平、居平易近收入水平对社会保险待遇水平可能形成的拉动浸染。
社会保险经办机构编制年度基金预算草案，要按照社会保险的统筹条理，由劳动保障部门审核后送财政部门复核，经同级人平易近政府核准后，由财政部门向经办机构批复执行，并报上级劳动保障部门、财政部门存案，以便接管行政主管部门的打点和看管。
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