商务英语初级考试：精讲系列三十六

会计考友

5、重要的团队精神
4 N. A) F* u1 o2 F2 u; q在各个公司，尤其是外企中，非常强调"团队精神"。一个人的本领再大，没有周围同事的配合，也是不会取得好
成绩的。因此，主考官很有可能向您提出一系列关于 "team work"(团队精神)的问题，对这类问题的回答，可以
3 R/ K# F9 T" L" u9 K$ U反映出您是否能够很好地融入团队整体，而这对一个公司，特别是大公司而言，是非常重要的。因为有团队精神
5 l( r) q6 X" K. o- k! C: V3 G7 O的职员加盟，是推动公司发展的根本所在。 在这一课中，我们就来学习怎样从容应付有关团队精神的问题。  

# z6 U( S+ m/ i& R( T6 D% v' t本课的重点词汇和句型  
1 R9 y( ?# I0 J- G$ H" e& ?9 s
- |$ F9 f5 u  `3 N4 ^6 D team work 　　 　　 　 团队精神  
" A+ v8 E1 j+ I& K; l' e
4 B: L) q4 ?9 I) C　 　union　　　　　　 　n. 团结联合  

& I$ T) Q' d4 J7 B5 y, M　 　lazy 　　　　　　　 adj. 懒惰的  

( S' u7 r7 Z0 \) |: u; W　　 gossip　　 　　　 　vi　 聊……的闲话  

- v/ s7 P1 _; i, y. d. |; [　 　get along with sb.　　　 和……相处  

. s) ]" ~0 O1 P4 w- C　 　conflict　　　　　　 n. 冲突  

　 　maintain　 　　　　 vt.保持  

; U6 D" _) o) v% A1 C1 _  B　 　strengthen 　　　 　vt.加强  

( O4 a, u7 }" T' W+ @. j0 R　 　relationship　　　　 n. 关系  
: D- u' w$ K0 b" i9 p
& v  s1 {  P; {3 a1 s5 o8 h5 v　 　deadline 　　　　　 n. 最后期限，截止日期  

9 v( R7 d9 A( |: a  

Interview Questions About Team Work

        俗话说得好："Union is strength.."（团结就是力量）。良好的团队精神是企业走向成功的支柱，也
- Y, r8 c" B+ m是企业选择人才时的重要标准。
1 E" k1 N: H# M( F  b- F+ z
对应聘人员,"team work"(团队精神)测试可以以多种形式在面试中出现，比如说下面这个问题：

"What type of people do you prefer working with?"  

　　 "您喜欢和什么样的人一起工作？"  

" b& t( R- w& h对于这个问题，您可能有很多回答方式：  

"I like working with all types of people."  

"我喜欢和各种各样的人一起工作。"  
  ]7 M* U0 I/ Y0 g% Z
) f. Z  ?- O: x4 D3 V　　"I like working with people who work well under pressure."  

. a  \- {4 H5 V+ c0 c: ^% o+ W" i, {"我比较喜欢和能够在压力下仍能很好地工作的人共事。"  

　　"I can work with anyone as long as they are honest."

会计考友

"凡是诚实的人，我都可以和他们很好地合作。"  
! N# Y1 W$ L1 K6 |3 }  f$ V! U2 N
虽然上述回答各有特色，但是都围绕着一个核心问题来进行的，这就是： 回答应该反映出您是一位很好的team  
worker 团队成员，是一个积极、主动、善于与同事合作的人。 主考官也可能反过来提问：  

7 ?2 X/ f# e& e5 `$ @" Z; D　　"Are there any types you don’t like working with?"  
0 f0 b$ O3 W) q( n  p
　　"您不喜欢和什么样的人一起工作呢？"  

# }8 U/ u8 N/ z" K; s, L　　　您可以回答：  
6 u& q$ w! D4 K2 s
# V( Q5 q0 u- E7 }- M　　"I don’t like lazy people or people who gossip."  
3 h4 u: @0 T7 k# R
9 @+ \0 J/ {5 R7 U; i　　 "我不太喜欢和懒惰或讲闲话的人工作。"  
+ i6 K" D) |' f1 w, _
　　　或者：  
) N" O3 X" \1 V
5 p' v0 {1 W7 r0 u* Y% Y$ t　　"I don’t like people who are always cracking under pressure."  

　　 "我不喜欢承受不了压力的人。"  

7 G+ f, \' Y( G1 R( |　　因为任何公司都不会喜欢懒惰和承受不了压力的人，所以您这样的回答不但不会妨害您的团队精神，反而证
明了您不是一位懒惰的员工。  
- N( |5 [2 f/ c: b0 v5 k
主考官可能会进一步提问：  

8 L- F& U- ?: @5 [4 n% p. W% H% f"How do you get along with your co-workers?"  

( s$ k, f1 `6 I  B  _1 K"您与同事的关系如何？"  
7 L% k6 p7 G% U1 H: W* ]主考官是想知道您平时是否与同事有良好的关系，还有，您是否善于协调这种关系。您可以这样回答：  

: O* q/ ^0 d+ q$ [4 @"I generally get along very well with co-workers."  

3 F4 j4 t+ H+ Y+ P3 Y  |"一般来说，我与同事之间的关系都是非常好的。"  
" j: |! b) x1 t# P* ~2 ?- @
当然，任何时候都不能完全避免矛盾，接下来，您要说一下自己有解决这种矛盾的能力：  
# ~+ u( Z8 ?2 T% u7 u
"Occasionally I might run into a conflict with someone. When this happens, I usually focus on what  
8 d, i* {. @. _  [the conflict is about rather than on personalities. I find that approach helps me to maintain a  
# S" @7 c  z& j2 T5 h! S" Bsuccessful relationship with anyone and often leads to resolution and strengthened relationships."  
- W+ a* z$ Z( t- D
2 S' B0 T5 ?) B3 K6 b) c( P) ?"当然，有时候我也会与人发生冲突。出现这种情况时，我通常都是将目光集中在发生矛盾的事情本身上，而不
是互相攻击。我觉得这种方式有助于和他人保持良好的关系，也使我们能够找到解决问题的方法，还增进了互相
" E2 D0 C! g/ ]! K; n. X之间的友谊。"  

有时，主考官还会给您提出实际问题，比如：  
0 d* ?. [3 N0 H; ^9 C
"You have a deadline and no time and one of your teammate needs some help, What will you do?"  

"您要在一定的期限内完成某项工作，时间很紧，这时您的一位同事需要帮助，您会如何处理呢？" 既要完成工
作，又要给同事提供帮助，怎么办呢？  
+ h! M0 C' E2 U" M
"If the solution is an easy one and not time consuming I will help my teammate. Otherwise I will  
2 p! d7 z* s$ n4 ntell him to wait till I finish my project and then I will help him. "  

. k+ K4 l3 |  C" J"如果他提出的问题比较简单，也不会耗费时间，我会向他提供帮助。否则，我会请他先等一下，等我完成自己
/ C) h. m1 s4 q' A- X6 Z的工作后再帮助他。"

相信主考官对您的处理问题的方法会非常满意的。  

2 }) ~) T) |% g- D6 F6 C( q Ok, 我们相信，只要您能够满怀信心地向主考官表明，您是乐于将自己融入到一个团队整体中，而且非常善于
协调与同事的关系的，那么，胜利自然会向您招手！好了，今天我们就先谈到这儿，下一课我们将学习另一个常
见问题：谈谈你自己。