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会计考友
发表于 2012-3-18 14:24:05
2011年人力资源管理师考试知识点(1)
劳动关系管理
劳动争议产生的原因
1.劳动争议的内容只能是以劳动权利义务为标的。
2.市场经济的物质利益原则的作用,使得劳动关系当事人之间,既有共同的利益和合作的基础,又有利益的差别和冲突。
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