foreign middlemen 国外中间商
7 X8 T( L0 _1 \* Q
" U1 A+ P! S/ F0 G" L8 w0 Fforestry 林业
9 N& E6 i s; v9 \% `# \
! Q s a- o7 J. R% M! D7 r dformalization 形式/规范化 1 {6 l) Z) b: m4 z! E
+ y* c4 ]3 X$ P6 T6 t8 k. O! s
formulate 制定 & X) q! Q; {" f y1 j& S5 V' q
/ T5 T m& [! x+ n9 r" v+ M, kfortress/position-defence strategy 防御堡垒战略 5 o# h# f7 a0 J. ?* r
+ o3 K% b5 Q' B6 G" n2 ^Fortune 《财富》杂志
& a' ~7 ^# q x) c- S
4 P& J7 v- ~2 [/ e4 sforward integration 向前一体化 7 q1 L1 `" Q- k0 b
. G* p4 D C; r6 d9 T- ~- j
franchise systems 特许系统
0 C+ Y8 E" Q# V* z4 S% t5 t* e8 U/ `; H" E2 \- [0 h+ I* I1 t0 Q
franchising 特许经营
- ^" m, X% _3 ]& {- k1 u1 {9 P) N+ o' y
free call numbers 免费电话号码
# D4 r' @ _" t4 d
2 L/ A$ l. y* S1 Y2 l `& R7 afree goods 免费商品 " W: Z; @- _8 O3 M# h- n
7 K" m/ h" }3 j* {( ^3 B! A. ?freight-absorption pricing 免收运费定价法
6 v% u5 ?+ K: b; H. S# x# s; y) g1 k8 f. [: }* c0 r. @ m( P
fringe benefits 小额津贴
% d _% g+ w0 B; B* J/ k w8 U9 @ |* B3 z. u) b" w, u
frontal attack strategy 正面进攻战略 ( Y" J, q2 N5 E5 P7 ^; ?
3 o& p- W+ r* e( |3 j7 N8 `full costing profitability analysis 全成本盈利性分析
1 a! ^! e0 c" k; [
8 ^# j3 w8 n& s. a. Z5 K! {full-service wholesalers 全方位服务的批发商
. d/ t' o8 {+ M, A& i( X; A+ ?, ~0 j1 |$ ~2 I+ @
functional competencies and resource allocation 职能能力与资源分配 5 o5 O" l) j$ G9 q1 v" ~
) ~% D6 L9 b# k! x) \1 _
functional efficiency 职能效率 9 m( p4 `2 b4 U
$ S7 u% w. K0 w1 \/ R* A5 p# Ifunctional organization of sales force 按销售职能组织销售队伍
% g1 W6 ^( ?. t: ^+ q8 J! b* O% f) S o0 Q9 M- R3 i7 ~) t
functional organizational structure 职能型组织结构 5 C, [ A9 d7 t( o
/ L# u8 H1 E+ w0 @" J9 Zfunctional performance 功能性能
. x; J# A8 k& l6 x8 [# K- z0 Q; S5 D& v
functional strategy 职能战略 |
发表于 2012-8-16 08:02:22
