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[中级经济师] 2012经济师考试中级人力资源案例分析⑴

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发表于 2012-2-23 11:42:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
2012年经济师考试《中级人力资源》案例分析⑴* A0 D0 h- M3 F. f" H: P3 N
        1. 小李(女)大学毕业以后与某单位签订了劳动合同。某天,小李在下班途中受到机动车事故伤害,并因此住院治疗。, t- v8 f* l" Z0 R2 @8 |
        《1》、小李的这种情况应该()。
; Z5 V; j# d8 n  V        A.认定为工伤+ r8 g" q' t3 J" O$ @7 u
        B.不能认定为工伤
( N# A- p) I9 w# _, X" ]& C- ?        C.视同工伤
0 a- s8 d6 k1 A        D.条件不足,无法判断
8 O2 y7 ?# v' W% c0 h        [答案]:A
* t: P9 A5 s" N2 `) n/ `4 O( m        [解析]:本题考查工伤的认定。在上下班途中,受到机动车事故伤害的,认定为工伤。  D# X9 H! b: N( u8 z# v( D
        《2》、职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由()承担举证责任。* T! y8 E! Q& u' p) v1 a
        A.劳动行政部门8 v. F3 ~- i; U# X: W  k
        B.职工或其直系亲属& ?, ?# _3 W/ w( ]- T# K# b; r
        C.工会组织
; `, }/ r3 @" B        D.用人单位
0 i- `0 f- k8 Q+ n6 L        [答案]:D
6 G- ^) X7 H; ~8 Z, g$ n6 L        [解析]:本题考查工伤认定申请的相关内容。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。
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