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[学习指导] 人力资源管理师辅导:劳动关系管理(9)

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发表于 2012-3-18 14:24:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
  主要内容:劳动合同的文本、签订与解除;集体合同的协商与履行;劳动争议处理;员工沟通系统;职业安全卫生管理、拟订劳动关系管理制度等六个方面。1 B* N4 a' t' I0 `0 ~# V6 D: c
  基础知识:% `# K! t" h9 h$ {. E& Z, ~- U
  法人授权书 4 R* k: X. i/ i1 W6 d
  授权代理证书是委托授权的书面形式,是由法人代表机关制作的证明代理人的代理权及其权限范围的证明,在劳动合同管1 r9 H  b- K9 O: y& {
  理中通常称为法人授权书。5 j, R6 C6 }9 O6 I
  法人授权书应包括代理人的姓名或名称,代理事项、权限范围、有效期限、被代理人的签名盖章等。
" ?, R4 z9 n0 R1 d7 K* G  法人授权书应详尽具体,不应产生歧义。(市场策划经营、处理劳动争议、人力资源管理)
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