网上微调查：公务员考试持续升温如何看

会计考友

　　近年来，公务员考试持续升温，报考人数越来越多，甚至出现4000多人竞争一个岗位。那么，到底该如何看待这种情况？为此，记者作了网上微调查。
　　随机抽取了35名在校大学生和15名已工作的网友作为调查对象。从调查结果看，已工作的网友仍把公务员作为自己的第一选择，而在校大学生却已不再把公务员作为唯一选择，他们更多的是愿意进入其他行业来实现自己的梦想。
　　工作压力及福利是主要原因
　　“公务员退休之后工资高，而且当前工作压力小。”网友“小斤”在一家国企工作，已做到部门经理，就薪资而言，比普通公务员高了一倍，然而，她现在仍在准备公务员考试。“我现在的工作是不错，但业绩压力很大，随时面临降职甚至开除。”“小斤”说，要是进入公务员队伍，这些压力都不复存在，特别是女孩子，应该过简单、轻松的生活。
　　调查中，和“小斤”抱同等观念，想当公务员的网友并不少。
　　在“您认为为什么有这么多人要考公务员、事业单位？(多选)”这一选项中，网友们选择最高的是工作轻松且福利好，其次为公务员是铁饭碗，再次为就业形势严峻、公务员不失为一种好的就业途径。
　　学生群体不再把考公务员
　　作为唯一选择
　　“如果同等待遇，包括工资和福利，您会把何种职业作为第一选择？”在这个选项中，15名已工作的网友中，有9名选择了“公务员”。
　　与此不同的是，35名在校大学生中，只有14名网友选择了“公务员”，其余21名却选择了私企、国企、高级蓝领等，在他们看来，在其他行业更能发挥自己的特长和优势。
　　“工作比较单调，所以我不考公务员。”网友“沙漏”就是其中一名典型代表。这位大三的学生，家里已有3名公务员，他说不想过那样的日子，毕业后会去私企寻找自己的理想。
　　对于这样的调查结果，网友“彼岸寻花”说，每年都有很多人去考公务员，甚至有毕业生在家不工作就为了考公务员，这是一种人才资源的浪费。而且，公务员考试就是万人过独木桥，一面是社会招工难，一面是公务员考试热，应该好好降降温。
　　提高社会保障力度或可降温
　　考公务员热度持续不减，网友们认为其最大的吸引力是，与其他行业相比，公务员有着非常好的保障制度。
　　“想要其降温，首先要打破‘铁饭碗’制度。”“小斤”说，虽然公务员也和其他行业一样，有辞退制度，但在执行时，对公务员来说，只要不违法犯罪，在其他方面犯了错误最多只是调职，而不会被革职除名。可在其他行业特别是私企，只要你违反了厂规，就要被开除、劝退。
　　同时，在退休之后的待遇上，国家要尽量从制度上营造“一碗水端平”的公平局面。“小斤”认为，在职时，因教育程度、工作能力有所不同，所以行业间薪资出现不同是可以理解的。但是，退休后，大家又站在了同一水平线上，应该享受基本相同的待遇。