聊天，高绩效经理人的秘笈吗

会计考友

　　唐斌　译
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　　一家澳洲大型金融服务公司，近日聘请睿仕管理顾问公司进行了项调查，试图找到企业中高绩效者的与众不同之处。调查以创造赢利、团队协作、客户服务满意度和其它关键绩效指标作为衡量标准，结果发现：高绩效的经理，往往是那些花更多时间和员工进行沟通，并和员工一同分析工作进展的人，而他们都有个有趣的特点：爱聊天。