备考2011年二级建造师法规知识复习资料收集(69)

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　　(一)劳动争议仲裁的特点
　　1、主体不同
　　2、解决对象不同
　　3、管辖不同
　　4、与诉讼关系不同
　　(二)劳动争议解决原则
　　1、一次裁决原则
　　2、合议原则
　　3、强制原则
　　(三)劳动争议仲裁委员会与仲裁庭
　　1、劳动争议仲裁委员会
　　2、仲裁庭
　　3、仲裁委员会或仲裁庭组成人员的回避
　　(四)劳动争议仲裁的申请与受理
　　1、申请
　　申请时效期间为1年。注意中断与中止的条件。
　　2、受理
　　3、审理
　　4、执行
　　当事人对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。逾期不起诉的，仲裁裁决即发生法律效力。一方当事人不履行的，另一方当事人可向人民法院申请强制执行。来自www.Examw.com
　　特殊情形。
　　诉讼
　　“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼”。