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[考试试题] 2013年安全工程师考试(相关法规)典型题2

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发表于 2013-1-30 08:50:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
1、未取得职业卫生技术服务资质认证擅自从事职业卫生技术服务的,或者医疗卫生机构未经批准擅自从事职业健康检查、职业病诊断的,由卫生行政部门责令立即停止违法行为,没收违法所得;违法所得五千元以上的,并处违法所得(  )的罚款;没有违法所得或者违法所得不足五千元的,并处(  )的罚款;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法给予降级、撤职或者开除的处分。
  A.二倍以上十倍以下,五千元以上五万元以下
  B.二倍以上五倍以下,五千元以上五万元以下
  C.二倍以上十倍以下,二万元以上五万元以下
  D.三倍以上十倍以下,五千元以上五万元以下
  答案:A
  解析:《职业病防治法》第七十二条、第七十三条规定,职业卫生技术服务机构和医疗卫生机构有违反本法规定的行为,分别给予责令立即停止违法行为、没收违法所得、违法所得5000元以上的并处违法所得2倍以上10倍以下的罚款、5000元以上2万元以下的罚款、取消其相应资格的行政处罚。对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法给予降级、撤职或者开除的处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
  2、用人单位违反本法规定,已经对劳动者生命健康造成严重损害的,由卫生行政部门责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭,并处(  )的罚款。
  A.十万元以上三十万元以下
  B.二十万元以上三十万元以下
  C.十五万元以上五十万元以下
  D.十万元以上五十万元以下
  答案:A
  解析:数字答案一定要记牢。
  第二部分多选
  3、《职业病防治法》规定,本法所称职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触(  )等因素引起的疾病。
  A.粉尘
  B.放射性物质
  C.有毒物质
  D.有害物质
  E.生产设备
  答案:ABCD
  解析:第二条本法适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。
  本法所称职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门规定、调整并公布。
  4、《职业病防治法》规定,用人单位应当采取下列哪些职业病防治措施(  )。
  A.建立职工医院
  B.制定职业病防治计划和实施方案;
  C.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;
  D.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;
  E.建立、健全职业病危害事故应急救援预案。
  答案:BCDE
  解析:第十九条用人单位应当采取下列职业病防治管理措施:
  (一)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作;
  (二)制定职业病防治计划和实施方案;
  (三)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;
  (四)建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;
  (五)建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;
  (六)建立、健全职业病危害事故应急救援预案。
  5、《职业病防治法》规定,对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置(  )。
  A.专职监监督护人员
  B.现场急救用品
  C.冲洗设备
  D.应急撤离通道
  E.泄险区
  答案:BCDE
  解析:第二十三条对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。
  对放射工作场所和放射性同位素的运输、贮存,用人单位必须配置防护设备和报警装置,保证接触放射线的工作人员佩戴个人剂量计。
  对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品,用人单位应当进行经常性的维护、检修,定期检测其性能和效果,确保其处于正常状态,不得擅自拆除或者停止使用。
  
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