安全评价之基础知识考点解析（16）

会计考友

　　（4）安全评价过程控制体系的建立
　　安全评价过程控制体系是基于管理学原理、国家对评价机构的监督管理要求及机构自身的特点三个因素而建立的。
　　建立安全评价过程控制体系的原则：领导层真正重视、员工积极参与、专家把关。（5）安全评价过程控制体系的运行与持续改进
　　持续改进是安全评价过程体系的一个核心思想，它是一个整体和系统过程，是一个观念转变、思维进化和思想进步的过程。它不同于不符合的纠正预防，相对于不符合纠正预防的
　　“点”（某一具体问题）或“面”（举一反三至某一类问题）上的变化，持续改进属于全方位的“形”的变化。
　　20.安全评价业务培训和能力考核的基本要求
　　（1）安全评价业务培训的基本要求
　　①根据评价人员的作用和职责，确定各类人员所必需的安全评价能力；
　　②制定并确保各类人员具备相应能力的培训计划；
　　③定期评审培训计划，必要时予以修订，以保证其适宜性和有效性；
　　④在制订和保持培训计划或方案的同时，其内容应重点针对以下领域：
　　A.机构人员作用于制造培训；
　　B.新员工的安全评价知识培训；
　　C.针对安全评价的法律、法规、标准和指导性文件的培训；
　　D.针对中高层管理者的管理职责和管理方法的培训；
　　E.针对分包方、委托方等的所需要的培训。
　　（2）能力考核的基本要求
　　安全评价人员除了要具备安全方面的知识以外，还应了解和掌握相关专业知识和技能。我国要求从事安全评价工作的人员必须经过国家安全生产监督管理总局相关部门组织的安全评价培训，并取得安全评价证书。作为安全评价机构，还必须对机构内的从业人员进行专业人员进行培训，使从业人员能够了解和掌握相关知识和技能，能够对自己专业领域内的各种危险进行辨识。