安全评价师考试精华辅导资料（十四）

会计考友

1、业务培训的教案主要内容有[U]培训目的、培训任务[/U][U] [/U][U]、培训方法、教具、教学过程、培训内容[/U]。
2、安全评价机构对报告审核必须制定审核方案，审核方案应明确规定[U]审核人员、准则、程序[/U]以及[U]对象、范围、方法[/U]等。
4、中性点接地的低压电网应优先采用[U]（[/U][U]TN-S[/U][U]、[/U][U]TN-C-S[/U][U]）[/U]系统。
5、评价过程策划包括[U]评价范围确定[/U]、[U]评价项目重点[/U]、[U]评价项目的实施[/U]、[U]评价的工时[/U]。不包括[U]文档资料的管理[/U]。
6、评价项目可行性分析的主要内容[U]资质范围[/U]、[U]是否有先天不足（难以整改）[/U]、[U]地方法规和产业政策的符合性[/U]。
7、危险评价方法是[U]概率风险评价[/U]方法。
8、作业条件危险性评价法D=LEC：[U]L[/U][U]为事故或危险事件发生的可能性；[/U][U]E[/U][U]为暴露于危险环境的频率；[/U][U]C[/U][U]为发生事故或危险事件的可能结果[/U]。
9、干粉灭火剂的机理为[U]化学抑制[/U]作用。
10、人员配置计划制定的原则[U]目的性、层次性、经济性[/U]，没有[U]无条件服从管理原则[/U]。