a我考网

 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

扫一扫,访问微社区

查看: 84|回复: 0

[技能操作] 心理咨询师考试考前心理咨询技能冲刺题3

[复制链接]
发表于 2012-3-18 17:23:48 | 显示全部楼层 |阅读模式
  为了您更好的参加心理咨询师考试,小编特编辑整理了心理咨询师考试相关资料试题,希望对您的考试有所帮助!7 }8 p7 M. e8 R6 Z8 P& \# V# r: H: O
  8、非言语行为在心理咨询中的独特作用是( )。
( E; L" I  Q8 p- Z# U9 Q! P4 U5 g  (A) 加强言语5 \0 O; G, n5 z& {1 z9 W
  (B) 展示技巧6 W# Y( S8 o/ l1 k. t
  (C) 传达感情. t! ~& a% g: [3 z" k4 E
  (D) 实现反馈
3 O: A3 `: Z. }/ i/ N  9、心理咨询终极目标的概念包括( )。
4 r. B+ s4 \! z/ r+ ^2 r  (A) 促进心理健康发展
% B2 \( }0 J, i$ j7 f5 i9 D  (B) 充分实现人的潜能4 e9 I" [( C% A6 Z
  (C) 充分达到人格完善* _( ?/ R* O" {: D
  (D) 符合完美个性标准8 N; g7 n4 p0 u( ~$ ]9 O! u
  10、咨询中的“通情达理”的作用是:( )
- E$ \1 K( o( B$ S  (A)通情达理使咨询师能设身处地理解求助者,从而能更准确地把握材料* ^9 F0 N# y/ g' J+ n" X% @
  (B)通情达理是求助者感到自己被接纳被理解,从而产生一种愉快、满足,有利于咨询关系的建立; u7 ]6 A) _$ h1 E! P
  (C)通情达理促进求助者的自我表达,自我探索,从而达到更多的自我了解和咨访双方更深入的沟通
8 l! a" ]( O2 a3 E( A; @: P  (D)通情达理本身就是一种治疗因素7 Z3 F: R7 v' d0 r6 y0 x" A
  11、求助者出现( )时,心理咨询师应采取相应的具体性对策。
: N5 D/ M, n# \' m+ q" d, G. y5 y  (A) 问题模糊
! o7 [3 ^- H+ |: E# w7 A  (B) 问题过多  V. B& [4 z! l& |- Q
  (C) 概念不清- I: B% u' |6 r
  (D) 过分概括: c0 Q  e( \- {7 I
  12、影响团体治疗的因素包括( )。1 O4 ]6 z$ J5 e  T! C" m& w
  (A) 对目的的澄清
0 x7 ^1 M: V. R& J0 _  n6 P# c5 _  (B) 指导者的经验
9 [* o7 P. w3 W" e" Q# y. b  (C) 成员是否自愿1 u4 J* U" _  h/ H& S7 a$ R
  (D) 指导者的态度
9 T8 E- s- N& l) s( E5 t0 k  13、有效的咨询目标应具有的特征是( )。
- C8 R. V* l$ m0 `% z  o, n- p  (A) 积极具体可行
3 M1 k  n9 p5 u/ H! A. s& g: O! M  (B) 双方可以接受
. c$ ~; w- K# B+ ]1 I- P  (C) 效果可以评估
* N. z, m  |5 }* C, {) l  (D) 应多层次统一
  q2 G6 A  @: B5 w. [  14、下列哪些要素影响谈话方式( )
6 n2 |# v# ^, G( N  (A)年龄5 Z- V+ @  g7 X7 ]% t9 h5 X& z
  (B)性别
: U" ?; ?9 h% O* @  F  (C)文化
( u/ j! `2 L) K1 v, S1 l  (D)性格
5 K6 o( O: k' P& e  15、了解问题行为的先前事件和后继事件包括下列哪些( )。
; o# P$ O; D" K2 ^; W6 G  O  (A)在问题行为出现之前,当时存在的什么事件(外显或是内隐的)使问题有可能发生+ \7 ]! Y- u; c9 ~' I- p. \- `
  (B)在问题行为出现之前,当时存在的什么事件(外显或是内隐的)使问题不可能发生/ j; C% z( a% D
  (C)在问题行为出现之后,维持问题行为存在,使其加重的外在或内在事件
* ~+ j" W( I; h4 d5 n& c9 B/ u  (D)在问题行为出现之后,使其减轻的外在或内在事件
* h7 q% b2 l# F( I6 R  g; Z  16、在收集求助者的资料时,应注意哪些信息( )。' Z  F7 V0 m8 G: v, ~& {
  (A)回答问题时无意透露的信息
; B# [/ H: o3 c  (B)求助者有意回避或拒绝回答的问题+ G6 R$ `  L8 a$ O* P
  (C)交谈中出现频率高的词句2 _( X, [* E  n" v1 \( w# g/ P
  (D)求助者的表情和行为等非言语信息
( S/ D3 g+ L  r. c; t+ n3 D  17、团体凝聚力包括( )。
8 p9 n7 }3 }, o  f, T& J  (A) 对成员的吸引程度
; g! D# u0 e# q9 D2 _  }  (B) 团体成员的归属感
& }7 ^0 H; ~& u  (C) 团体对成员的包容: K* |3 Q: f. g5 M' q8 D
  (D) 团体成员间的团结
6 E2 T# X1 G7 V# ~) n7 r  18、调动求助者内在积极因素的过程包括( )。3 A. G/ B  P$ r! x; M
  (A) 倾听求助者的叙述6 g% R0 ^& L& N4 g! t
  (B) 予求助者积极关注
8 }9 L2 J9 F/ N  W/ w  (C) 赞同求助者的观点
1 w# `5 h7 V! e" o+ |  (D) 增强求助者的信心' \7 k2 P/ A2 D5 B5 P; ~, Y
  19、团体咨询的局限性( )% w2 t+ @! X, s
  (A)团体情境中,个人深层次的问题不容易暴露, l0 g# ]$ h6 b7 G) i) {
  (B)团体情境中,个体差异难以照顾周全
5 b0 C: a" c4 d7 g2 X, X  (C)团体情境中,有的成员可能受到伤害或无意泄漏出去别人的隐私
! O/ t! h2 p( P; e) p! `  (D)团体咨询对指导者要求高,不称职指导者会给团体成员带来负面影响
4 z% q/ P; o8 h7 d7 c; i  20、下列哪些是心理咨询中的参与技巧( ): H" s4 {' B( ?4 h, n
  (A)开放式询问
0 j5 m% n, }+ B: O  (B)鼓励/ f& a7 o; ^0 o, W7 w/ Z
  (C)情感反应
& C/ r' W8 ?$ Q. T  (D)概述7 ?* o; L# V* ~" [$ s
  答案:; ~- }* K( Y+ W1 z7 d+ G+ F3 R
  一、单选5 L& g8 `& k4 D5 x6 m7 d0 m: E0 b
  D C C C B
8 q1 M7 h8 N2 n4 Z0 d0 Z. K  A D B D D$ \4 o+ J6 p( ^
  D C C A C
3 P& Q% }/ f5 B2 C" f  B B A C D# g  Z4 ]! n3 P  t
  B C C D D
# `8 s2 z# q" A; k; s  二、多选
6 Y, R& x3 B+ b/ I+ g  BD ABCD ABCD AC ACD2 ~. g0 A9 ]* E0 @) G1 A+ q
  ABCD ABCD ACD ABC ABCD; _$ Y, U; d' {  o
  ACD ABCD ABCD ACD ABCD
. a) o" w: F4 v/ C/ `  ABCD ABCD ABD ABCD ABC
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|Woexam.Com ( 湘ICP备18023104号 )

GMT+8, 2024-5-5 10:09 , Processed in 0.150798 second(s), 21 queries .

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表