2012社会工作者综合能力选择解析题16

会计考友

76．在社会服务机构中，由于多数员工是受过专业训练的社会工作者或其他专业人士，加上机构的宗旨是为服务对象谋取幸福和促进社会进步，所以领导应该具有的特征是（）。
A．经常运用合法权力领导下属
: J3 N1 M9 p7 _8 L- ^9 PB．较多运用指导、诱导方式影响下属
C．主要使用升职、加薪策略来鼓励下属工作
/ J2 m2 f- o2 p5 l) T7 }/ X& a* l; OD．较多利用个人学识经验、吸引力来影响下属
; f0 C( L4 z+ @. O7 LE．理性地运用各种客观的事实、数据和观点说服下属
# ]/ `, y5 J6 \; ~- R+ A( h【答案】BDE。本题考核的是社会服务机构中领导的特征。(1)领导较少运用职位赋予的合法权力领导下属。(2)领导较多运用指导、诱导方式来影响下属。(3)领导较注重使用影响他人的能力和技巧，包括理性的运用各种客观的事实、数据和观点来说服别人；运用机构所制定的政策、原则和一些合理的要求来影响员工；利用个人的吸引力、学识经验、关系、友谊和人情等来影响人。
1 a: Y4 `, T3 [% p0 I# N+ h8 b77．在某社区服务中心运作过程中，属于授权行为的是（）。
1 d. [2 m% l* _( J. o/ hA．机构领导向社会宣布"社区平安钟"服务计划
3 A$ Q3 B# |5 j4 O1 _. b1 L# h1 [B．机构主管临时让老曾代他负责"社区平安钟"项目
C．机构领导指派老李协调志愿者管理工作
D．机构领导要求小英在一周内完成志愿者招募计划
E．机构领导让小张对一个个案进行评估
【答案】BCDE。本题考核的是社区服务机构的运作。社区服务机构主管可以授权的内容包括：一是"任务"，即指派下属或员工完成多项任务。二是"权利"，一项授权的任务必须拥有足够的职权来完成。三是对所授权利要进行明确的限制，强调这个权利仅限于从事某一特定任务。选项B属于授权"任务"，C属于授予"权利"，DE属于特定任务。
+ y; M7 d! w; ], O78．政府劳动和社会保障部门在社会保障方面的主要职责有（）。
A．促进就业工作
B．城乡社会救助工作
5 p* o) U  }6 e6 DC．维护农民工权益工作
0 X" g- }; c$ v" {7 b; P" v! FE．医疗保险工作
$ O" b9 ]) m% M# m6 _9 w  M9 FD．促进慈善事业工作

( T/ v9 W/ q( G$ W' Q【答案】AE。本题考核的是政府劳动和社会保障部门在社会保障方面的职责。(1)社会保险工作。包括养老、失业、医疗、工伤、生育保险。(2)促进就业工作。(3)劳动保护工作。