四.审计证据的决策
7 Z0 I- @# z2 o. k# T# ]. F6 [为证实审计目标,审计人员应考虑怎样收集审计证据,收集什么审计证据,需要审计人员作出决策。. m8 E4 m0 o* y6 J
证据的决策包括:- g1 Z1 q) M+ \! P; i
①收集审计证据' ^+ h; J6 N% Q; Q' b a( \' l0 l
通过检查、监督盘点、观察、查询、函证、计算和分析性复核等方法收集审计证据。) {& k: ~- S0 o$ p
②鉴定审计证据
/ e- Q3 V) ]$ z+ L: A ?4 L 审计人员需要对收集到的审计证据的客观性、相关性、充分性和合法性进行鉴定。,筛选出具有充分证明力的证据。
. B* i' {% N& v% ~# ]- f: e 审计证据的种类不同,审计人员应注意从不同的方面评价其客观性。例如,对实物证据不仅要核实数量,还要关注其质量;对书面证据不仅要核对金额,更重要的是还要判别真伪;对口头证据则要分析提供者的陈述是否客观。审计证据的可靠性受其来源和性质的影响,并取决于获取审计证据的具体环境。一般来讲,受个人支配程度越小,被篡改和伪造的机会越少,证据就越可靠。6 Z) c$ V9 ~ u! ]- x: \4 `
③整理分析审计证据5 V8 @+ ~5 m0 r7 r4 J9 e9 `
审计人员应对收集到的分散的、个别的审计证据进行分类、整理和分析,以便归纳出审计结论和审! M5 o6 U0 O- c7 T, d6 m& q
计意见。审计证据整理分析的方法包括分类、计算、比较、小结和综合。
5 b3 J2 _' v f7 y ④影响审计证据决策的因素
% ]5 N) x9 Y9 S 风险因素;成本效益因素;重要性因素。/ y$ y/ o. r9 z
【2003年试题】8 r& c2 P. m$ I* f$ D# s. ]3 _
下列审计证据中.证明力最强的是:0 _. y) J! Z$ R5 \
A.被审计单位编制的工资结算表- I y D/ D% y$ P" H# m
B.被审计单位的采购合同
+ J4 o' E- @4 S! z7 o0 x/ j7 X C.被审计单位财务经理的口头答复1 b8 U4 G7 q: j& D7 n$ [% S; H( y7 S
D.审计人员直接收到的函证回函
' D' w9 X6 G$ D8 \4 E/ S, b% O 【答案】D
7 q+ r X9 |% j 【解析】审计人员直接收到的函证回函不经被审计单位人员手,防止被挖改涂抹,证明力最强。
$ u5 N$ [1 C \7 ^ N 【2005年试题】
' A' ]' r' p7 D+ o+ ~ 下列审计证据中。证明力最强的是:
8 k. f! V/ ?8 ]% m# K+ e$ S3 P A.被审计单位提供的证明材料
E. }$ U: E$ f( C5 e; M! a B.被审计单位会计人员的言词证据! a4 `: G9 Z0 q; J/ ]8 d6 d: A. U0 ~
C.有关审计事项的环境证据
. S8 @, k6 h1 g0 z1 J D.审计人员亲自编制的相关资料
% M! l* u j: g: s* s! s 【答案】D2 S1 I2 i2 b# c2 |0 T
【解析】审计人员亲自编制的相关资料证明力最强。: G& U) X( o" z+ y
【2005年试题】3 b8 p( H) h$ s' v1 s1 ~& }
下列关于审计人员鉴定审计证据客观性的说法中,正确的有:
3 o2 m& S- V, P8 ^0 P) ~% z A.对实物证据,不仅要核实数量。还应关注质量
) m& \1 z( A5 p3 g. N B.对书面证据。不仅要核对金额。还应判别真伪. V0 s, z8 N# T* } I- c
C.对言词证据,要分析提供者的陈述是否客观) k* ~0 P; F$ b! H
D.经过加工汇总编制的资料比原始凭证更可靠& {6 O( J+ i4 p4 V1 E, b- Y
E.良好内部控制环境下产生的证据更可靠
5 K0 T2 S. _# B# ]/ X. | 【答案】ABCE
. Y ]1 H% y- Q, |: a 【解析】经过加工汇总编制的资料比原始凭证更可靠与审计人员鉴定审计证据客观性无关。 |